Arboverpleegkundige bij de Arbodienst GVB

Vacature, HBO / Bachelor, 16 tot 24 uur per week, Amsterdam

Eric Meijer

06-10949550
Solliciteren

Vacature Arboverpleegkundige bij de Arbodienst GVB

HBO / Bachelor, 16 tot 24 uur per week, Amsterdam

Je bent medeverantwoordelijk voor het niveau van arbodienstverlening van het team. Een veelzijdige baan.

Salarisindicatie

€2.878,- tot €4.228,-

Carrièreniveau

Medior

Studiefaciliteiten

Ja

Ben jij de geschikte kandidaat?

Solliciteer direct op deze vacature

Jouw contact bij GVB:

Eric Meijer

senior Recruiter Techniek, Staf & ICT

06-10949550 LinkedIn

Afdelingsinformatie

GVB, iedereen in en rond Amsterdam kent ons. Da’s zo gek ook niet, want elke dag vervoeren we meer dan 800.000 mensen. Met de tram, bus, metro en de veerpont. Door weer en wind, 24 uur per dag, 365 dagen per jaar. Maar wíé is GVB als werkgever? Wist jij bijvoorbeeld dat we in de top van Beste Werkgevers (van Amsterdam) schitteren? Dat de betrokkenheid van onze 5.000 collega’s sky high is en het personeelsverloop opvallend laag is? Dat is niet voor niets: GVB is een werkgever die verbindt. Bij ons is het verrassend aangenaam werken, is de rauwe Amsterdamse cultuur duidelijk voelbaar en zijn we samen op weg naar nóg betere dienstverlening voor onze reizigers en nóg beter werkgeverschap voor onze collega’s.

Voor onze interne Arbodienst zijn we op korte termijn op zoek naar 2 arboverpleegkundigen / bedrijfsverpleegkundigen. Het betreft een vacature voor 24 uur per week.

Functieomschrijving
Als arboverpleegkundige maak je onderdeel uit van de interne Arbodienst van GVB en werk je nauw samen met de bedrijfsartsen, het medisch secretariaat, de psychologen en de bedrijfsmaatschappelijk werker. Je bent medeverantwoordelijk voor het niveau van arbodienstverlening van het team. Een veelzijdige baan. Je richt je specifiek op de veiligheid, gezondheid en het welzijn (VGW) van de medewerker in relatie tot arbeid en arbeidsomstandigheden en adviseert en coacht hierbij oplossingsgericht medewerkers en leidinggevenden. Jij zet je onder andere in voor het beheersen van het verzuim. Jouw kantoor vind je bij HR Vitaliteit (Kromme Mijdrechtstraat). Daarnaast kom je door je werkzaamheden ook op de verschillende locaties van GVB. 

Als Arboverpleegkundige rekenen we op je. Zeker als het gaat om:
• Triage: de aanvraag van een leidinggevende beoordelen en zo nodig bijsturen zodat de vraag helder is en op de juiste plek in behandeling wordt genomen. Hierbij advies geven aan leidinggevenden over verzuimbegeleiding en de inzet van een bedrijfsarts, bedrijfsmaatschappelijk werk en/of psycholoog. Je verwijst waar nodig door naar een andere deskundige dan de bedrijfsarts (psycholoog, bedrijfsmaatschappelijk werk, fysiotherapeut, voedingscoach, etc.) Op deze manier manage je de aanvragen vanuit de lijn effectief en voorkom je overvraag van de bedrijfsartsen;
• Ondersteuning bedrijfsartsen op paramedisch vlak: o.a. bloeddruk meten, voorlichting geven over medische zaken aan leidinggevenden en medewerkers;
• Zelfstandig arbeidsomstandigheden spreekuren houden;
• Providerboog: contacten onderhouden met externe providers en op basis van behoefte afspraken maken met nieuwe providers;
• Coördinatie diverse werkzaamheden medisch secretariaat o.a.:
  - planning spreekuren en keuringen;
  - doorverwijzingen naar providers en indien nodig rappelleren;
  - controleren facturen;
• (Mede) ontwikkelen van beleid verband houdend met arbodienstverlening;
• Op basis van behoefte voorlichting geven over specifieke onderwerpen zoals bijvoorbeeld begeleiding bij chronische ziekten, overgang, beeldschermwerk, etc.
• Coördineren en inhoudelijk opzetten en plannen van Periodiek Medisch Onderzoek in overleg met lijn, afdeling Veiligheid (RI&E) en providers. Op basis van de uitkomst adviesgesprekken voeren;
• Onderhouden van diverse contacten met o.a. leidinggevenden, afdeling Veiligheid, casemanagers, arbeids- en organisatiepsycholoog, arbeidsdeskundige, adviseur GVB Gezond;
• Werkplekonderzoek;
• Coördineren bedrijfsartsenoverleg en deelnemen aan het multidisciplinaire overleg met de andere teamleden;
• Aanspreekpunt voor het verzuim en arbosysteem waarmee de Arbodienst werkt.

Functie-eisen:
Jij bent als generalist breed inzetbaar binnen het domein van arbeid en gezondheid. Je ziet kansen en hebt het lef ze te grijpen. Het initiatief nemen, van aanpakken weten en gaan voor kwalitatief advies met waar nodig opbouwende feedback, zo zou jij jezelf kunnen omschrijven. Je kunt goed zelfstandig je weg vinden, bent besluitvaardig en je gaat altijd nauwkeurig te werk. Daarnaast ben je ook een teamspeler: sociaal, communicatief vaardig en organisatiesensitief. Met jouw leergierigheid, enthousiasme en overtuigingskracht verhoog je het kennisniveau van de afdelingen en het management op het gebied van verzuimbeheersing. Complexe materie kun je daarbij duidelijk en concreet maken. In onze arbodienstverlening kunnen wij er verder op rekenen dat jij:
• beschikt over een diploma HBO-V en een geldige BIG registratie; 
• bij voorkeur de opleiding tot arbo-verpleegkundige/bedrijfsverpleegkundige met goed resultaat hebt afgerond of hiervoor in opleiding bent;
• kennis hebt van de Wet verbetering Poortwachter en van de relevante medische protocollen en richtlijnen (o.a. AVG);
• bij voorkeur staat ingeschreven in het kwaliteitsregister van arboverpleegkundigen;
• relevante werkervaring hebt binnen de arbodienstverlening c.q. binnen het werkveld van arbeid en gezondheid;
• minimaal 24 uur per week beschikbaar bent ;
• handig bent met Windows software. Denk aan Word, Excel.

Arbeidsvoorwaarden 
Voor wat hoort wat. Daarom kun jij op basis van een 36-urige werkweek rekenen op:
een salaris van minimaal € 2.878,- en maximaal € 4.228,- bruto per maand. (schaal 9)
• een 13e maand; 
• een goede pensioenregeling;
• gratis reizen (ook voor gezinsleden) met GVB-tram, bus, metro en veerpont;
• ten minste 21 vakantiedagen per jaar;
• 1,5% levensloopbijdrage;
• tegemoetkoming in de ziektekosten.

Arbeidsovereenkomst is in eerste instantie voor 1 jaar. Daarna is er vooruitzicht op een vast dienstverband bij gebleken geschiktheid. 

Studiefaciliteiten: Voor deze functie word je intern aanvullend opgeleid, waardoor je meer specifieke kennis en kunde op doet t.b.v. een goede uitvoering. Bij- en/of nascholing maakt hierbij onderdeel uit. Ook word je de mogelijkheid geboden om de duale master Advanced Nursing Practis (MANP) te volgen waardoor je wordt opgeleid tot verpleegkundig specialist. Je ontwikkelt je hiermee tot zelfstandig behandelaar.

Contactinformatie

Meer informatie over de functie kan worden ingewonnen bij Eric Meijer, senior Recruiter, tel  06-10949550. De procedure bestaat uit twee selectiegesprekken. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

De sluitingsdatum voor deze vacature is 2 november 2019.
Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum van ons een reactie met betrekking tot de sollicitatieprocedure.

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Je brengt jouw kwaliteiten, ervaring, achtergrond, leeftijd, geaardheid of arbeidsbeperking mee. Diversiteit verwelkomen we. Een online screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Op de hoogte blijven van nieuwe vacatures bij GVB? Maak een Job Alert aan of volg GVB op LinkedIN en Facebook.

Wij zoeken zélf naar onze nieuwe collega, acquisitie (door bijvoorbeeld recruitmentbureaus) kunnen wij niet waarderen.

Remise Lekstraat


Adres:
Kromme Mijdrechtstraat 25,
1079 KN Amsterdam

Andere interessante vacatures

Ben jij een kei in plannen, houd je van aanpakken en vind je het leuk om veel (telefonisch) klantcontact te hebben? Dan is de baan van assistent Werving & Selectie en HR Ontwikkeling wat voor jou!

  • het is een Participatie Baan, specifiek voor de doelgroep met een arbeidsbeperking
  • inzet van het aantal uren is in overleg
  • coaching afhankelijk van jouw behoefte

Verkeersspecialist openbaar vervoer

HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Amsterdam

In deze prachtige stad bewegen we ons al jaren. Hebben we bijna elke Amsterdammer wel een keer naar zijn of haar bestemming gebracht.

  • complexe of omvangrijke infrastructurele projecten
  • verkeerskundige analyses
  • vervoerplannen

Financial Controller Railmaterieel

HBO / Bachelor, WO / MSc, Diemen

Je stelt als financial controller  management rapportages en analyses op, zodanig dat de Business Controller de business optimaal kan bedienen met de benodigde inzichten, zowel financieel als niet financieel.

  • dynamische omgeving
  • leuke collega's
  • uitdagende functie