BOA Handhaver OV Starter (met opleiding)

Vacature, MBO, 32 tot 36 uur, Amsterdam

BOA Handhaver OV Starter (met opleiding)

Vast
32 tot 36 uur
MBO
Sluit 28 juni 2024

Je ondersteunt het openbaar vervoer in Amsterdam en je verleent service aan de reizigers zoals: het verkeer regelen en verwijzen van de reizigers. Daarnaast voer je repressieve kaartcontrole uit.

231107-GVB-Handhaving-LidianvanMegen-WEB-MS5A0890
Anisha Goeptar afbeelding
Anisha Goeptar
Recruiter Exploitatie & Management
Hi! Leuk dat je geïnteresseerd bent! Solliciteer direct of stuur mij een bericht als je een vraag hebt!
Solliciteer direct

Ben je net klaar met je opleiding of werk je al ergens en ben je toe aan een mooie nieuwe uitdaging? Houd je van de dynamiek en sfeer van de stad Amsterdam en wil jij zorgen voor een veilig gevoel bij de reizigers in Amsterdam en jouw collega’s in het Amsterdamse OV? Maar heb je geen diploma BOA domein 4? Geen probleem, wij hebben een mooi voorstel voor jou! Heb je al je BOA domein 4? Bekijk dan de functie BOA handhaver OV (domein 4). De eerstvolgende opleiding start medio september.

  • Wij leiden je gratis op tot BOA domein 4
  • Verdien direct een goed salaris met hoge toeslagen
  • Werk in een fijn, professioneel team
  • Ontwikkel je kennis, vaardigheden en people skills
  • Ervaar de unieke sfeer en dynamiek van Amsterdam
  • Afwisselende baan met diverse taken - van kaartcontrole tot optreden bij calamiteiten

Afwisseling en dynamiek

Met een professionele glimlach en een alerte, kalme houding, sta je, met je collega’s, middenin de dynamiek van Amsterdam. Met jouw scherpe oog voor detail, beoordeel je de situatie. Wat speelt er hier? Hoe zorgen we ervoor dat iedereen veilig en plezierig zijn reis kan maken?

Je dag is heel afwisselend. Het ene moment controleer je kaartjes, het volgende moment los je een probleem op of handhaaf je de orde. Een wissel bedienen, een reanimatie, of gewoonweg aanwezig zijn om te zorgen voor rust en veiligheid.

Als je kaartcontrole doet, kom je eigenlijk in de hele stad van het Leidseplein tot het Bijlmerplein. Je verplaatst je met je collega’s in metro’s, bussen en trams en hebt de hele dag contact met reizigers en met je collega’s in het OV. In Amsterdam zijn altijd veel toeristen in het OV. Dit geeft een speciale dimensie aan het werk en je kan lekker je talen oefenen.

Je groeit, leert en past je snel aan. Dat is wat dit werk zo uniek maakt: het is dynamisch, uitdagend en vol mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Handhaven is teamwork

Als handhaver bij GVB werk je heel nauw samen met een team van collega’s. Samen zijn jullie een sterk front, klaar om elke uitdaging aan te gaan. Het is een team van zo’n negentig mensen. Groot genoeg voor een echt professioneel handhavingsteam, maar klein genoeg om elkaar goed te kennen. Naast je collega handhavers werk je intern veel samen met je collega’s in het openbaar vervoer, zoals de buschauffeurs, tram- en metrobestuurders, conducteurs, servicemedewerkers en de verkeersleiding. Ook werk je regelmatig samen met de Amsterdamse politie, gemeentelijke handhaving en die van andere vervoerders. Je staat er met en voor elkaar.

Dit neem je mee

Je bent integer, proactief, leergierig en besluitvaardig. Fysiek ben je sterk, je bent in goede conditie en mentaal weerbaar. Je kunt goed en snel schakelen tussen verschillende taken en situaties, bent een kei in samenwerken en voelt groepsdynamiek goed aan. De-escalerend optreden is jou niet vreemd. Daarnaast:

  • Heb je mbo 3 werk- en denkniveau.
  • Bij voorkeur heb je het diploma Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) Openbare Ruimte of OV of mbo 2 opleiding Beveiliger.
  • Heb je rijbewijs B;
  • Ben je service- en resultaatgericht;
  • Ben je bereid en in staat om een aantal in- en externe bedrijfsopleidingen te volgen;
  • Beheers je de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Is het een pre als je kennis hebt van de straten en lijnen van Amsterdam.

Maar bovenal ben je een prettig en positief persoon die het fantastisch vindt om bij ons team OV-Zorg te horen!

Hier mag je op rekenen

Onze afdeling is groot genoeg om een professionele handhaver te zijn en klein genoeg om iedereen persoonlijk te leren kennen en als handhaver echt het verschil te kunnen maken. Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Zo vinden wij het belangrijk dat je gezond en vitaal bent en kan je deelnemen aan het GVB Gezond programma. Daarnaast kan je gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer:

  • Een salaris van min. € 2.449,- en max. € 3.538,- bruto (schaal 6 o.b.v. 36 uur per week).
  • Onregelmatigheidstoeslag.
  • Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP.
  • Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 78,22 per maand.
  • Studiefaciliteiten, waardoor je kunt blijven groeien. Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!

Waar je komt te werken

Garage West Jan Tooropstraat 647 1061 AE Amsterdam
Bekijk op google maps

Over GVB als werkgever

Ieder mens heeft een eigen bestemming en brengt een eigen verhaal met zich mee. Iedere medewerker bij GVB draagt bij aan de reis die zij maken. We verzorgen dagelijks het vervoer voor honderdduizenden mensen in en rond Amsterdam. 24 uur per dag en 365 dagen per jaar. Samen verbinden we een wereld aan lijnen, verhalen en mensen.

Je ziet onze bussen, metro’s, trams en veerponten. Maar wij zijn meer dan dat. Achter de schermen schuilt een dynamische wereld waarin onze medewerkers in allerlei rollen ervoor zorgen dat de stad bereikbaar blijft. Als werkgever willen wij elke medewerker verbinden met onze koers: een belangrijke bijdrage leveren voor een leefbare en bereikbare stad. Ga je mee?

Lees meer over GVB als werkgever

Sollicitatieproces

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Diversiteit verwelkomen wij.

Solliciteren

Vul het formulier in, upload je cv en motivatie en houd je telefoon en e-mail in de gaten!

Beoordeling sollicitatie

We nemen binnen een werkweek contact met je op. Dan bespreken we de vacature en de sollicitatieprocedure en beantwoorden we je eerste vragen. Zien we mogelijkheden? Dan nodigen we je uit voor een interactief programma op onze locatie.

Kennismakingsdag

Op onze locatie maak je kennis met de verschillende kanten van het werk als handhaver bij GVB. Je speelt een veelvoorkomende situatie na, zoals bijvoorbeeld een kaartcontrole. Waarbij je gebruik maakt van een portofoon. Daarnaast doen we een oefening waarbij je een filmpje te zien krijgt, bijvoorbeeld waarbij iemand staande gehouden wordt. Daarna schrijf je hier een verslag over en bespreken we wat jou hierin is opgevallen. Een selectiegesprek is ook onderdeel van het programma.

Assessment en keuring

Ben je na de kennismakingsdag enthousiast en is OV-Zorg dat ook, dan volgt mogelijk nog een assessment en een aanstellingskeuring.

Arbeidsvoorwaardengesprek

In het arbeidsvoorwaardengesprek doen we je een aanbod. Bij acceptatie volgt het definitieve contract. We heten je van harte welkom bij GVB!

Opleiding

Je begint samen met een groep andere starters met je opleiding. Er zijn vier startdata per jaar voor de opleiding.

Heb je een vraag?

Heb je vragen over deze vacature? We helpen je graag verder!

Anisha Goeptar afbeelding
Anisha Goeptar
Recruiter Exploitatie & Management

GVB Job Alert

GVB-metro_73A9187

Wil je op de hoogte gehouden worden van onze nieuwste vacatures?

Ontvang onze Job Alert
GVB-metro_73A9187