HBO meewerkstage HR Werving en Selectie

Vacature, HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Amsterdam

Eric Meijer

06-10949550
Solliciteren

Vacature HBO meewerkstage HR Werving en Selectie

HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Amsterdam

Een stage bij GVB HR is een ideale mogelijkheid om je netwerk op te bouwen en kennis te maken met de vele aspecten van Werving en Selectie bij een topwerkgever van Amsterdam.

Salarisindicatie

€373,00 netto

Carrièreniveau

Stage

Studiefaciliteiten

Ja

Ben jij de geschikte kandidaat?

Solliciteer direct op deze vacature

Jouw contact bij GVB:

Eric Meijer

senior Recruiter Techniek, Staf & ICT

06-10949550 LinkedIn

Afdelingsinformatie

GVB, iedereen in en rond Amsterdam kent ons. Da’s zo gek ook niet, want elke dag vervoeren we meer dan 800.000 mensen. Met de tram, bus, metro en de veerpont. Door weer en wind, 24 uur per dag, 365 dagen per jaar. Maar wíé is GVB als werkgever? Wist jij bijvoorbeeld dat we in de top van Beste Werkgevers (van Amsterdam) schitteren? Dat de betrokkenheid van onze 5.000 collega’s sky high is en het personeelsverloop opvallend laag is? Dat is niet voor niets: GVB is een werkgever die verbindt. Bij ons is het verrassend aangenaam werken, is de rauwe Amsterdamse cultuur duidelijk voelbaar en zijn we samen op weg naar nóg betere dienstverlening voor onze reizigers en nóg beter werkgeverschap voor onze collega’s.
 
Als meewerk stagiair(e) van de afdeling Werving & Selectie ben je een belangrijke speler in het team. De stage biedt je de kans om een belangrijke ondersteunende rol te spelen binnen de Werving en Selectie afdeling van GVB. Jij bent telefonisch het eerste aanspreekpunt bij vragen van sollicitanten en collega’s. Je plaatst vacatures op de werkenbijgvb.nl, maakt afspraken met sollicitanten en managers en plant alles wat nodig is voor de assessments. Je ondersteunt het team bij promotie activiteiten zoals het organiseren van beurzen en open dagen.
 
Wat zoeken wij?
Een enthousiaste meewerk stagiair(e) die samenwerken en klantgerichtheid hoog in het vaandel heeft staan. Iemand die het overzicht weet te bewaren en oog heeft voor details. Jij bent als stagiair(e) onder andere verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:
- het plannen van afspraken en complex agendabeheer via Outlook en het recruitmentsysteem;
- het digitaal aanmaken, beheren en archiveren van documenten en de bijbehorende dossiers;
- planning en organisatie van sollicitatiegesprekken en selectiedagen;
- managen van informatie: screenen, doorverwijzen en afhandelen van e-mails, cv’s, telefoongesprekken en documenten;
- contacten onderhouden met sollicitanten en afdelingen van GVB en proactief reageren op vragen;
- zorgdragen voor het soepel laten verlopen van het assessmentonderdeel van de sollicitaties.
 
Voor deze functie zoeken wij HBO-er met aantoonbare interesse in HR. Jij beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (woord en geschrift) en kan werken met Word, Excel, PowerPoint en Outlook. Daarnaast beschik je over de volgende competenties;
- proactief en oplossingsgericht;
- zelfstandig;
- humor en incasseringsvermogen;
- representatief;
- integer en nauwkeurig;
- flexibel en snel kunnen schakelen;
- systematisch denken en prioriteiten kunnen stellen;

Verder zijn er nog vele wensen, maar uiteindelijk gaat het om de persoonlijke en zakelijke match. Om stage te kunnen lopen bij GVB moet je gedurende je gehele stageperiode ingeschreven staan bij een Nederlandse onderwijsinstelling. De aanvang van deze meewerkstage start in januari/februari 2020 en is voor een periode van circa 5 maanden. Je werkweek stemmen wij af met de eisen vanuit jouw opleiding. Daarnaast heb je de mogelijkheid om, in overleg met je leidinggevende, je stage zelf verder vorm te geven. In principe kent GVB voor een stagiair een 36-urige werkweek. Er is alleen ruimte voor een meewerkstage en niet voor een afstudeerproject.
 

Wij bieden
- een uitdagende en leerzame HR omgeving;
- de mogelijkheid om jezelf te ontplooien en te profileren;
- een stage bij GVB HR is een ideale mogelijkheid om je netwerk op te bouwen en kennis te maken met de vele aspecten van Werving en Selectie bij een topwerkgever van Amsterdam;
- een stagevergoeding van € 373,00 netto per maand op basis van 36-uur contract (HBO student).

Contactinformatie

Meer informatie over de functie kan worden ingewonnen bij Eric Meijer, senior Recruiter, tel 06-10949550 of Lonneke Burghart, senior Recruiter, telefoonnummer 06-51540015. De procedure bestaat uit twee selectiegesprekken.

De sluitingsdatum voor deze vacature is 31 december 2019.
Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum van ons een reactie met betrekking tot de sollicitatieprocedure.

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Je brengt jouw kwaliteiten, ervaring, achtergrond, leeftijd, geaardheid of arbeidsbeperking mee. Diversiteit verwelkomen we. Een online screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Op de hoogte blijven van nieuwe vacatures bij GVB? Maak een Job Alert aan of volg GVB op LinkedIN en Facebook.

Hoofdkantoor GVB

Arlandaweg 106, Amsterdam

Andere interessante vacatures

Adviseur Verzuim en Reïntegratie

HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Amsterdam

Door jouw actieve oplossingsgerichte advisering draag je bij aan het beheersen van verzuim en het minimaliseren van de instroom in de WIA.

  • HR Vitaliteit
  • optimale samenwerking
  • beheersen van verzuim en het minimaliseren van de instroom in de WIA

Projectleider lean operational management

HBO / Bachelor, WO / MSc, 32 tot 36 uur per week, Diemen

Als Lean Coach ben je verantwoordelijk voor het Lean programma, stuur je het Lean kernteam aan, coördineer je verbeterprojecten met het Green Belt verbeterteam en ben je facilitator voor het MT wat betreft strategische planvorming.

  • verbeterprocessen
  • veranderaar
  • coachen

Adviseur Personeelsplanning

HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Amsterdam

Je krijgt van ons veel vrijheid om zelf vorm en inhoud aan jouw functie te geven. Zo vervul je als onze nieuwe adviseur Personeelsplanning een pioniersrol. Het is belangrijk dat je regelmatig contact hebt met collega’s…

  • veel vrijheid in je functie
  • zelfstandig
  • je opereert GVB breed