Maintenance Engineer GVB Bus

Vacature, HBO, HBO / Bachelor, HBO / WO, Amsterdam

Vacature Maintenance Engineer GVB Bus

HBO, HBO / Bachelor, HBO / WO, Amsterdam

Maintenance Engineer gezocht bij GVB Bus met kennis van moderne onderhoudsconcepten en technieken. In deze functie ontwikkel en bepaal je de inhoud van het onderhoudsprogramma voor de conventionele en elektrische ZE (Zero Emission) bussen.

Salarisindicatie

€3.106,- tot €4.694,-

Studiefaciliteiten

Ja

Carrièreniveau

Medior/Senior

Ben jij de geschikte kandidaat?

Solliciteer direct op deze vacature

Jouw contact bij GVB:

Eric Meijer

senior Recruiter Techniek, Staf & ICT

06-10949550 LinkedIn

Afdelingsinformatie

Binnen GVB is de nieuwe afdeling Vlootmanagement Bus verantwoordelijk voor het beheren van de prestaties, kosten en risico's van de volledige busvloot bestaande uit 218 OV Bussen. In 2020 gaan wij over op volledig elektrische ZE (Zero Emission) bussen. Die fantastische veranderingen ga jij meemaken als Maintenance Engineer. De eerste elektrische bussen zijn al binnen. Spannende tijden dus voor GVB en Amsterdam. Dit jaar moeten alle 31 elektrische bussen operationeel zijn om vier lijnen volledig elektrisch te rijden.

De nieuwe afdeling vlootmanagement Bus is verantwoordelijk voor het volledig inrichten van een nieuwe Asset Management organisatie bij busvervoer. Hierbij zal een nauwe samenwerking zijn met planning en het garagebedrijf om GVB Bus naar een hoger niveau te tillen.

Het garagebedrijf Bus werkt conform onderhoudscontracten of SLA. N.a.v. klachten, storingen en aanrijdingen worden onderhoud- en herstel- werkzaamheden uitgevoerd. De afdeling is verantwoordelijk voor wijzigingscampagnes en voor het oplossen en voorkomen van uitval van materieel tijdens de exploitatie. De focus ligt op een optimale performance van het voertuigenpark in termen van veiligheid, betrouwbaarheid, beschikbaarheid en comfort.

Functieomschrijving
Wij zijn op zoek naar een resultaatgerichte Maintenance Engineer. Als Maintenance Engineer ontwikkel en bepaal je de inhoud van het onderhoudsprogramma voor het GVB bus-wagenpark. Je ontwikkelt de lange termijn onderhoudsplannen voor de busvloot, inclusief de financiële inschatting daarvan en je optimaliseert deze in termen van kosten, risico's prestaties en beschikbaarheid. Je vertaalt de onderhoudsvoorschriften van de voertuigfabrikanten naar onderhoudsplannen in SAP. Je analyseert technische storingen met als doel herhaalstoringen te voorkomen, ontwerpt (in nauwe samenwerking met de voertuigfabrikant) noodzakelijke voertuigmodificaties, voert risicoanalyses uit, beschrijft onderhoudstaken, houdt fabrieksinformatie bij en stelt Assetmanagement richtlijnen op voor het professioneel onderhoud van de bussen.
 
Met de door jou opgestelde onderhoudstaaklijsten voeren de monteurs (en 1e medewerkers) in de werkplaatsen de onderhoudsactiviteiten uit. Je bent dé vraagbaak en databank voor technisch vraagstukken binnen jouw expertise gebied. Je treedt in overleg met externe partijen zoals leveranciers van materieel en materialen of vraagt advies op bij externe adviseurs. Je ondersteunt de werkplaatsen bij technische opleidingen en documentatie.

In deze sleutelfunctie lever je een belangrijke bijdrage aan de realisatie van de doelstellingen van GVB om te komen tot een professionele, kwalitatief hoogwaardige Asset Management organisatie.

Taken en verantwoordelijkheden:
• Ontwikkelen, opstellen, beheren en bijstellen van technische onderhoudsplannen;
• Uitvoering van risicoanalyses, beschrijving van onderhoudstaken en opstellen van richtlijnen voor professioneel onderhoud van het bus-wagenpark;
• Uitvoering van analyses en opstellen van verbetervoorstellen op gebied van veiligheid, bedrijfszekerheid, beschikbaarheid, comfort en kosten;
• Als specialist doelgerichte ondersteuning en oplossingen bieden aan de medewerkers van de werkplaatsen bij complexe storingen;
• Advisering rond modificatiewensen van de afdeling Vervoer;
• Voertuigmodificaties calculeren, ontwerpen en implementeren;
• Signalering van afwijkingen in en formulering van beheersmaatregelen indien nodig;
• Vaststellen welke kritische reserve-onderdelen nodig zijn;
• Technische specificaties van onderdelen en componenten beheren en vastleggen;
• Vakinhoudelijk aansturen van een of meerdere (interne) verbeterteams;
• Documentatie en actualisatie van de onderhoudsconcepten;
• Advisering en ondersteuning bij de aanschaf en levering van nieuw materieel.  

Functie-eisen
Je bent een gedreven, professionele technisch specialist die voortdurend kijkt naar verbetering en optimalisatie van de veiligheid, betrouwbaarheid, beschikbaarheid, comfort en kosten van het bus-wagenpark. Je durft je onafhankelijk op te stellen maar bent ook een teamspeler, bewust van je rol binnen het Garagebedrijf.
• Je hebt een HBO diploma in een van de volgende richtingen: Autotechniek, Werktuigbouwkunde, Maintenance management of Assetmanagement;
• Je hebt relevante kennis en ervaring met het ontwikkelen van moderne onderhoudsconcepten en -technieken bijvoorkeur voor wegvoertuigen;
• Je bent een pragmatische zelfstarter met een goed analytisch en conceptueel inzicht.

Daarnaast beschik je over:
• Relevante kennis van en/of ervaring met moderne onderhoudsconcepten en technieken (RAMS, RCM II, RBM, LCM, FTA, RCA, FME(C)A);
• Kennis van MS-Office en SAP;
• Bereidheid tot volgen van interne opleidingen;
• Goede beheersing van de Nederlandse, Engelse en/of Duitse taal;
• Goede vaardigheden m.b.t. rapportage en vastlegging.

Maar meer nog zoeken we naar jou als persoon. Onze kernwaarden plezier in je werk, betrouwbaar en dienstverlenend zitten in je DNA. Daarbij ben je aanspreekbaar op jouw eigen gedrag en weet je dit bij te sturen omdat  je openstaat voor feedback. Verder ben je stressbestendig, kun je goed mondeling en schriftelijk communiceren en ben je in staat zelfstandig te werken.

Arbeidsvoorwaarden
GVB, iedereen in en rond Amsterdam kent ons. Da’s zo gek ook niet, want elke dag vervoeren we meer dan 800.000 mensen. Met de tram, bus, metro en de veerpont. Door weer en wind, 24 uur per dag, 365 dagen per jaar. Maar wíé is GVB als werkgever? Wist jij bijvoorbeeld dat we in de top van Beste Werkgevers (van Amsterdam) schitteren? Dat de betrokkenheid van onze 5.000 collega’s sky high is en het personeelsverloop opvallend laag is? Dat is niet voor niets: GVB is een werkgever die verbindt. Bij ons is het verrassend aangenaam werken, is de rauwe Amsterdamse cultuur duidelijk voelbaar en zijn we samen op weg naar nóg betere dienstverlening voor onze reizigers en nóg beter werkgeverschap voor onze collega’s.
• Bij een aantrekkelijk werkgever hoort natuurlijk ook een aantrekkelijk salaris!  Het maandsalaris is, o.b.v een 36-urige werkweek, min. € 3.156,- en max. € 4.770,- bruto per maand (salarisschaal 10), afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en ervaring. Daar komt nog vakantiegeld, een 13e maand en een 1,5% levensloopbijdrage bij!
• Gratis reizen in Amsterdam met GVB-tram, bus, metro en veerpont;
• Tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering;
• Mooie vakantieplannen maken? Doen! Je hebt ca. 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van leeftijd);
• Studiefaciliteiten, waardoor je kunt blijven groeien. Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!;
• Je kunt deelnemen aan onze collectieve zorgverzekering. Handig want je krijgt korting;
• En voor later….. je krijgt van ons een uitstekende pensioenregeling bij ABP.

Contactinformatie

Meer informatie over de functie kan worden ingewonnen bij Eric Meijer, senior Recruiter, tel 06-10949550. Direct een whatsapp bericht sturen? Klik hier. De procedure bestaat uit twee selectiegesprekken. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

De sluitingsdatum voor deze vacature is 3 oktober 2020.
Je ontvangt uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum van ons een reactie met betrekking tot de sollicitatieprocedure.

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Je brengt jouw kwaliteiten, ervaring, achtergrond, leeftijd, geaardheid of arbeidsbeperking mee. Diversiteit verwelkomen we. Een online screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Op de hoogte blijven van nieuwe vacatures bij GVB? Maak een Job Alert aan of volg GVB op LinkedIN en Facebook.

Wij zoeken zélf naar onze nieuwe collega, acquisitie (door bijvoorbeeld recruitmentbureaus) kunnen wij niet waarderen.

Garage West

Jan Tooropstraat 647, 1061 AE, Amsterdam

GVB Garage West

Andere interessante vacatures

Energie en Milieumanager

HBO / Bachelor, 32 tot 36 uur per week, Diemen

Actief bijdragen aan de ambitie van GVB om in 2025 volledig klimaatneutraal te zijn.

  • CO2 prestatieladder
  • Advies
  • Uitvoering

Spuiter- Schilder

MBO, 32 tot 36 uur per week, Diemen

Jij maakt als spuiter/schilder de tram en metro voertuigen weer als nieuw! 

  • afwisseling
  • reparatiewerkzaamheden
  • goede werkomgeving

Monteur Quick Service Railmaterieel

MBO, 32 tot 36 uur per week, Diemen

De monteur Quick Service verricht zelfstandig onderhouds-, storings-, en reparatiewerkzaamheden aan railvoertuigen.

  • oplossen van storingen
  • onderhoudswerkzaamheden
  • reparatiewerkzaamheden