Binnen GVB verzorgt het bedrijfsonderdeel Railmaterieel, met ruim 300 medewerkers, het technisch onderhoud, de revisie en modificaties van trams en metro’s. Het voertuigenpark bestaat uit meer dan 300 railvoertuigen, verdeeld over zeven typen. Railmaterieel richt zich op een optimale performance van het voertuigenpark in termen van veiligheid, betrouwbaarheid, beschikbaarheid en comfort. 

De Onderdelen Productie is een subafdeling van het bedrijfsonderdeel Railmaterieel van GVB. Op de afdeling Onderdelen Productie worden de zogenaamde wisseldelen voor Trams en Metro’s gereviseerd. De revisie van elektronische onderdelen is een belangrijk specialisme. In toekomst wordt dit werkt ook steeds belangrijker omdat er steeds meer elektronische componenten in onze trams en metro’s worden gebruikt. Voor de afdeling Onderdelen Productie zijn we op zoek naar een monteur elektronische onderdelen werkplaats.

Dit ga je doen

Je gaat aan de slag met het repareren en reviseren van elektronische onderdelen. Het is daarbij heel belangrijk dat je een goede analyse doet en natuurlijk de juiste reparaties of onderhoud uitvoert. Daarna moet je de elektronische onderdelen goed testen om te zorgen dat ze goed werken. Het gaat hier om onderdelen van de metro of tram, dus het is extra belangrijk dat alles goed blijft functioneren en veilig is.

Dit neem je mee

Je hebt een MBO 4 mechatronica- diploma en bent goed in het oppakken van belangrijke informatie en het delen ervan met anderen. Samenwerken vind je leuk. Je bent echt goed in het vinden van oplossingen en houdt ervan resultaat te behalen. Mensen kunnen op je vertrouwen en je houdt altijd rekening met de veiligheid op je werkplek. Langdurig geconcentreerd en precies werken is voor jou geen probleem. Je bent een echte aanwinst voor het team!

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Zo vinden wij het belangrijk dat je gezond en vitaal bent en kan je deelnemen aan het GVB Gezond programma. Daarnaast kan je gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer: 

• Een salaris min. € 2.327,- en max. € 3.384,- bruto (schaal 6 o.b.v. 36 uur); 
• Onregelmatigheidstoeslag;
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1.5% levensloopbijdrage plus een goed geregeld pensioen bij ABP; 
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 77,06 per maand; 
• Studiefaciliteiten, waardoor je kunt blijven groeien. Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!