Stagiaire projectmanagement / veranderkunde binnen het Veiligheidsdomein

Vacature, HBO / Bachelor, WO / MSc, 16 tot 24 uur per week

Lonneke Burghart

06-51540015
Solliciteren

Vacature Stagiaire projectmanagement / veranderkunde binnen het Veiligheidsdomein

HBO / Bachelor, WO / MSc, 16 tot 24 uur per week

Ben jij de geschikte kandidaat?

Solliciteer direct op deze vacature

Jouw contact bij GVB:

Lonneke Burghart

senior Recruiter Techniek & Staf

06-51540015 LinkedIn

Afdelingsinformatie

De afdeling
Rail Services, het railinfra-onderhoudsbedrijf van GVB, staat voor de grote uitdaging om de beschikbaarheid, kwaliteit en veiligheid van de railinfrastructuur te garanderen ten behoeve van exploitatie Tram en Metro. Om het beheer en onderhoud te kunnen blijven doen na de huidige concessie is het van belang dat de werkzaamheden markconform uitgevoerd worden. De afdeling Uitvoering van Rail Services verzorgt onderhoudswerkzaamheden en projectmatige vervangingen aan trambaan, metrobaan, stations, energievoorziening van de metro en tram en alle bijbehorende signalerings- en veiligheidssystemen. Binnen de afdeling zijn er 5 uitvoerende teams, Metro Baan, Tram Baan, Energie, Systemen en Spoorproductie.

Functieomschrijving
Binnen GVB Rail Services Uitvoering optimaliseren we het gebruik van de volgende veiligheidsprocedures: Werkplek inspecties (WPIs); SOS meldingen; Toolboxen en Dagstarts. Het proces WPIs is bedoeld om aan de hand van een checklist periodieke managementcontroles op werklocaties te houden met als doel om het veilige werken te kunnen behouden of te bevorderen. Met het SOS meldproces houden we 24/7 met behulp van alle medewerkers scherp in de gaten waar zich werk gerelateerde risico’s voordoen ter voorkoming van het optreden ervan. Met toolboxen – thematische workshops waarin we in groepjes veilig(er) leren werken – bevorderen we het veiligheidsbewustzijn en het veilige werken. En recent zijn we gestart met het agenderen van het thema veilig werken binnen dagstarts.

Voor alle vier de processen geldt dat ze uit meerdere stapjes bestaan en op basis van planningen worden uitgevoerd. Voorbeelden van die samenhangende stapjes zijn bijvoorbeeld: het plannen van activiteiten, het voeden van systemen, het rapporteren van voortgang en het proactief communiceren met betrokkenen.

Ons doel is om alle vier deze processen eind 2021 zodanig werkend te hebben dat we onze planningen, zonder extra support, zonder verrassingen halen. Maar omdat we dat nog niet kunnen hebben we extra (coördinatie) support nodig. Een stagiair die ons helpt bij het planmatig middels coördinatie, en onder leiding van de Manager Uitvoering, definitief inregelen van deze processen.

Waar bestaat dan je taak als stagiair uit?
Ten eerste, uit het doorgronden van de vier processen met inbegrip van bijbehorende documenten en systemen en betrokken medewerkers. Ten tweede, uit het bijhouden van de voortgang van het verloop van die processen. Dus bijvoorbeeld, het volgen van SOS meldingen en de afhandeling ervan. Of, het volgen van de voortgang van de Toolbox planning en de WPI planning en de bespreking van veiligheid binnen  dagstarts. En het aan de Manager Uitvoering (= tevens opdrachtgever) periodiek en tijdig aangeven van afwijkingen en oplossingsrichtingen. Daarnaast kent de opdracht ook nog een creatief deel, namelijk het bij het slot van de opdracht adviseren van de Manager Uitvoering hoe de processen eventueel beter of efficiënter zouden kunnen worden uitgevoerd.  

Functie eisen
Ondanks dat de opdracht zich op het veiligheidsdomein afspeelt is een veiligheidskundige achtergrond geen vereiste. Wel is het van belang dat je projectmatig kunt werken en bekend bent procesmanagement en veranderkunde.
Ben jij een HBO student die deze opdracht als stagiair wilt oppakken? reageer dan snel! … De verwachting is dat je maximaal een half jaar gemiddeld 2-3 dagen inde week hier mee bezig bent.

Arbeidsvoorwaarden
Uiteraard ontvang je een stage vergoeding. De vergoeding is afhankelijk van je opleiding.
HBO-stages: € 410,00 per maand; . WO-stages: € 554,00 per maand obv 36 uur per week.

Contactinformatie

Meer informatie over de functie kan worden ingewonnen bij Lonneke Burghart, senior Recruiter, tel +31 65 1540015. De procedure bestaat uit twee selectiegesprekken. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Je ontvangt uiterlijk 2 weken na je sollicitatie een een reactie van ons met betrekking tot de sollicitatieprocedure.

Wij selecteren sollicitanten op basis van talent. Je brengt jouw kwaliteiten, ervaring, achtergrond, leeftijd, geaardheid of arbeidsbeperking mee. Diversiteit verwelkomen we. Een online screening kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Op de hoogte blijven van nieuwe vacatures bij GVB? Maak een Job Alert aan of volg GVB op LinkedIN en Facebook.

Wij zoeken zélf naar onze nieuwe collega, acquisitie (door bijvoorbeeld recruitmentbureaus) kunnen wij niet waarderen.