Dáárom kies je volgens onze collega’s voor GVB

Iedereen telt mee

Toen Edwin op zijn 45e op zoek moest naar een nieuwe baan, was dat best spannend. “Vanwege mijn leeftijd was het lastig om ergens binnen te komen,” vertelt hij. Maar bij GVB? “Ik werd meteen aangenomen. Geweldig dat GVB niet aan leeftijdsdiscriminatie doet!” Inmiddels is hij negen jaar trambestuurder. “Toch ben ik hier een jonkie, sommige collega’s werken al 25 jaar bij GVB.” 

Ook trambestuurder Adriana, die vanuit Brazilië naar Nederland kwam, vond bij GVB meer dan alleen werk. “Dames die van de Albert Cuyp kwamen, begonnen een gezellig praatje met mij. Alsof ik hun vriendin was. Daardoor voelde ik me meteen welkom.” Haar werkgever gaf haar datzelfde gevoel: “Tijdens Pride rijden er trams in regenboogkleuren rond. In Brazilië ligt hier een taboe op, maar bij GVB ben je welkom wie je ook bent.” 

Diversiteit als kracht

GVB is een afspiegeling van Amsterdam. Alle achtergronden, leeftijden en identiteiten werken hier samen aan een stad die blijft bewegen. Natascha, senior applicatiespecialist, zegt het krachtig: “Er is hier zoveel diversiteit in de mensen én in het werk. Ik vind het helemaal leuk om als vrouw bij GVB te werken.” 

Collega Pascal beaamt dat. “Vanaf dag één kon ik mezelf zijn bij mijn collega’s. We hebben een divers team met verschillende sterke punten, en dat werkt.” Als bestuurslid van het Roze Netwerk zet zij zich actief in voor een inclusieve werkvloer. “Wat GVB voor mij zo aantrekkelijk maakt, is de prettige bedrijfscultuur waar ik me thuis en veilig voel. Er is volop ruimte voor ideeën én ontwikkeling.” 

Ook Eline, adviseur kwaliteitszorg, herkent dat gevoel. “Inclusie en diversiteit zijn belangrijke waardes voor mij. En die zie ik hier elke dag terug. Er rijden trams met de LHBTQIA+-vlag en de tekst ‘Everyone is welcome here’. Daar sluit ik me graag bij aan.” 

Innovatie & trots

GVB is allesbehalve stoffig, merkt Pascal op. “In eerste instantie dacht ik: GVB?! Maar het bedrijf is juist volop in beweging. We werken aan grote innovaties en verbeteren continu de ervaring van reizigers én collega’s.” 

Die beweging voelt ook Markwin, programmamanager: “Ik had nooit gerealiseerd hoe bekend GVB eigenlijk is, tot ik tijdens mijn sollicitatie ineens overal trams in series en films zag. Dat geeft me een trots gevoel. Het is verrassend leuk, warm en megaherkenbaar om hier te werken.” 

Ruimte om te groeien

GVB is een plek waar je jezelf kunt zijn én kunt worden. De sfeer is open, collega’s nemen de tijd voor elkaar en je krijgt kansen als je ze pakt. Pascal: “Veel mensen blijven hier lang werken vanwege de groeimogelijkheden. Als je laat zien dat je iets wilt en kunt, dan krijg je die kans ook.”