Als GVB RailInfrabedrijf zijn we verantwoordelijk voor het leveren van een veilig en betrouwbaar metro- en tramnetwerk in Amsterdam. GVB RailInfrabedrijf bestaat uit vier afdelingen t.w. Asset Management, Uitvoering, Projectbureau en SHEQ. Het Projectbureau zorgt voor de realisatie van projecten voor de aanleg, wijziging en/of vervanging van de tram- en metro infrastructuur. Wij zijn op zoek naar een gedreven manager Projectbeheersing die het projectbureau komt versterken.

Dit ga je doen

Projectbeheersing vormt een belangrijk fundament waardoor wij onze projecten succesvol kunnen uitvoeren. Als manager Projectbeheersing ben je vanaf het eerste initiatief tot aan de definitieve oplevering betrokken bij projecten. De dynamiek, politiek bestuurlijke omgeving en complexe manier van samenwerken met meerdere stakeholders en financiers vraagt om goed inzicht in sturingsfactoren van projecten. Je zorgt voor een realistisch beeld van het project, houdt de scope in balans met mijlpalen, budget, kwaliteit en risico's. Jouw verantwoordelijkheden zijn o.a.

• Zorgen voor een optimaal beheer van alle middelen en doelen van het project.
• Bewaken dat het project 'binnen de referenties' blijft en bijdragen aan het succes van het projectteam.
• Verantwoordelijk voor de voortgangsrapportages en adviseren over mogelijke interventies.
• Beheren van documenten en het gehele proces van projectbeheersing.
• Actief sturen van het projectbeheersingsteam en capaciteit adviseren aan de projectmanager.
• Borging van de kwaliteit van producten en processen binnen projectbeheersing.

Competenties:

• Plannen.
• Omgevingsbewustzijn.
• Klantgerichtheid.
• Samenwerken.
• Oordeelsvorming.
• Stressbestendigheid.
• Verantwoordelijkheid.

Dit neem je mee

• Een relevante hbo opleiding zoals Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde, Accountancy of Controlling.
• Kennis en ervaring op het gebied van projectbeheersing; scope, planning, financiën/control, capaciteit, risicobeheer, informatiebeheer.
• Meer dan 3 jaar gerichte ervaring met projectbeheersing op grote projecten.
• Meer dan 3 jaar ervaring met de bestuurlijke / politieke aspecten van infrastructurele projecten.
• Ervaring met het aansturen van medewerkers.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer:

• Het salaris voor deze functie bedraagt minimaal € 3.957,- en maximaal € 5.697,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 10A). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame Inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP;
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 77,06 per maand;
• Gezond en vitaal blijven met het GVB Gezond programma;
• Studiefaciliteiten, waardoor je kunt blijven groeien. Jouw loopbaan is jouw verantwoordelijkheid, dus pak die kans!