Vanwege interne doorgroei is GVB binnen de inkoopcategorie Infra, Vastgoed & Facilitair op zoek naar een Senior Inkoper. De inkoopafdeling van GVB is inmiddels al jaren een serieuze partner voor alle afdelingen. Inkoop draagt bij aan het realiseren van business doelstellingen van de lijnorganisaties, door vroegtijdige betrokkenheid in behoeftebepaling en de wijze waarop deze in de markt kan worden gezet. Klaar om als inkoper impact te creëren voor het openbaar vervoer en in en voor de stad Amsterdam?
Dit ga je doen
Als Senior Inkoper ben je verantwoordelijk voor het aanbesteden en contracteren van werken, diensten en leveringen zowel op het gebied van investeringen en beheer en onderhoud van gebouwen, infrastructuur, spoordelen en installaties maar ook aanverwante diensten waaronder ingenieurs- en onderzoeksdiensten. Het gaat om strategische projecten met complexe en/of geïntegreerde contractvormen (UAV-GC) maar ook eenvoudigere aanbestedingen middels bestekken (RAW) of bouwteams. In samenwerking met de afdelingen Rail Infrabedrijf en Facilitair bedrijf worden inkoopstrategieën uitgedacht en vertaald naar de juiste aanbestedingsprocedures. Als Senior Inkoper werk je nauw samen met Contractmanagers in de business en Leveranciersmanagement vanuit inkoop.
Dit zijn jouw collega's
De afdeling Inkoop bestaat op dit moment uit 18 medewerkers. Een diverse groep van gedreven talenten tot zeer ervaren inkopers (waarvan een deel wordt ingehuurd) en leveranciersmanagers welke verdeeld zijn onder 3 inkoopcategorieën. ICT & Staf, Infra, Vastgoed & Facilitair en Materieel (aanschaf en onderhoud voer- en vaartuigen). Elke inkoper werkt vanuit zijn achtergrond en interesse in een primair inkoopdomein maar is daarnaast vaak flexibel inzetbaar bij andere categorieën. Dit biedt de mogelijkheid om je breder te ontwikkelen en kennis op te doen binnen andere aandachtsgebieden. Als inclusieve werkgever geloven wij in de kracht van een divers team waarin ruimte is voor verschillende vaardigheden, expertises, sociale en culturele achtergronden.
Dit neem je mee
Jij bent iemand die het het verschil kan maken bij de verdere ontwikkeling van de Categorie Infra en Facilitair en hier affiniteit mee heeft. Daarnaast ben je een gedreven teamspeler met passie voor het inkoopvak en ambitie om inkoop binnen GVB naar een nog hoger plan te tillen. Je hebt kennis en ervaring op het gebied van Europees aanbesteden en hebt een positieve, klantgerichte instelling. Verder ben je pragmatisch, flexibel, hou je van denken in oplossingen en heb je overtuigingskracht. Daarnaast heb je:
- WO/HBO+ niveau, met minimaal een afgeronde hbo opleiding;
- Ervaring met inkopen van veelal complexe bouwkundige en infrastructurele werken en diensten;
- Ervaring met complexe (infra gerelateerde) contractvormen;
- InkoopAcademie A en/of B/ Nevi 1 en/of 2 of vergelijkbaar;
- Minimaal 5 jaar ervaring in een relevante inkoopfunctie in een complexe (bij voorkeur technische) omgeving.
Hier mag je op rekenen
Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Als GVB-medewerker kun je bijvoorbeeld gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer:
- Een salaris min. € 4.274,- en max. € 6.079,- bruto o.b.v. 36 uur per week (schaal 11). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring.
- Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding;
- Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1.5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen;
- Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand;
- Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
